Hoppa till innehåll

Arkivet

Det måste börja med oss själva

  • 2 min läsning

Nu har Odontologiska Rikstämman . i Göteborg öppnat. Tyvärr kommer Svenska Tandsköterskeförbundet inte att ha någon egen monter i år, men självklart finns det mycket intressant att ta del av ändå.
Årets tema är digitalisering. Bland annat kommer ett Future Lab att byggas upp på mässgolvet, ett slags labyrint där man kan följa tandvårdens historia fram till idag – och vidare in i framtiden. Hur bland annat AI, artificiell intelligens, och MR, mixed reality, kan påverka arbetet för hela tandvårdsteamet.

”Vår yrkesroll får inte ifrågasättas”

  • 2 min läsning

Yrkesroll och certifiering.är glödheta frågor. De stod i fokus när MYH, Myndigheten för yrkeshögskolan, bjöd in till ett möte om utbildningar, på regeringens uppdrag.
– Vi har ju redan tänkt igenom det här och har en klar linje. Det överraskade nog somliga, säger Erja Anttonen, STF:s ordförande.

Nya protetikkursen: tufft schema men god stämning

  • 2 min läsning

Stämningen var på topp redan första kursdagen – trots ett stentufft schema!
– Det är en krävande, men gedigen utbildning, säger Maud Hultin, en av initiativtagarna till den nya utbildningen Oral Protetik för tandsköterskor.

”You Tube kan göra underverk för tandvården!”

  • 2 min läsning

Det växande problemet.med karies tidigt i livet stod i fokus på Barntandvårdsdagarna. Bland annat ur synvinkeln hur sociala medier påverkar barn och unga.
– Vi vuxna måste lära oss att lyssna mer på barnen, menade influencern Clara Henry som delade med sig av sina erfarenheter.

Lea – tandvårdens nya superhjälte

  • 2 min läsning

Barnen i Skåne.får under hösten en ny superhjälte – Lea!
Lea är tandväktare och huvudperson i tre böcker som delas ut till Folktandvården Skånes yngsta kunder.

Färre lösgommar – fler implantat

  • 2 min läsning

– Tandvården fungerar.egentligen väldigt bra! Myndigheterna har tagit till sig av den konstruktiva kritik vi och andra framfört.
Det säger Marie Udén, sekreterare på STF, efter ett dialogmöte mellan ett 40-tal representanter från myndigheter och tandvårdens organisationer.

Detta bör du tänka på inför lönesamtalet

  • 3 min läsning

Det pirrar . i magen. Lönesamtalet närmar sig. Hur ska jag bära mig åt för att lyckas den här gången?
Kanske dags. att välja en helt ny taktik? Coachen har ett råd:
– Vänta inte på att bli uppbjuden – bjud upp själv!

Tydlig information är A och O

  • 3 min läsning

– Alla förlorar . på att nyutbildade tandsköterskor hoppar av. Därför är det viktigt att tidigt informera om lön och karriärmöjligheter, säger Jane Westerberg, tandsköterska som själv avancerat till klinikchef.
På tandsköterskeutbildningen i Malmö, där hon är ordförande, har man introducerat en ny metod att komma åt problemet.

Vision vill öka löneskillnaden mellan nya och gamla i yrket

  • 3 min läsning

Medianlönen för . en tandsköterska i folktandvården är 24 600 kr. Men det största problemet är inte lönen i sig – utan svårigheten att göra lönekarriär, enligt Faraj Abuiseifan, på Vision:
– Idag är tandsköterskornas löner alldeles för sammanpressade. Det vore rimligt med en slutlön på en bra bit över 30 000 kr, säger han.

Unionen vill ha högre lägstalön och ökad lönespridning

  • 4 min läsning

En privatanställd . tandsköterska har en medianlön på nära 28 000 kr/mån – cirka 3 000 kronor mer än sin offentliganställda kollega. Även ingångslönen är högre.
– Att ge en nyutbildad tandsköterska 22 000 kronor upplever jag som helt orimligt, säger Gunilla Krieg, central löneförhandlare på Unionen.

Karin vill göra skillnad på jobbet

  • 3 min läsning

En passionerad . tandsköterska med marknadsföring
och pro bono profylaxbehandlingar som specialitet.
Karin Regndal känner att hon värderas högt och får vara
sig själv på sin arbetsplats, något väldigt viktigt när man
lider av PMDS (extrem form av PMS).

Karin vill göra skillnad på jobbet

  • 3 min läsning

En passionerad . tandsköterska med marknadsföring
och pro bono profylaxbehandlingar som specialitet.
Karin Regndal känner att hon värderas högt och får vara
sig själv på sin arbetsplats, något väldigt viktigt när man
lider av PMDS (extrem form av PMS).